為什么職場(chǎng)上小人總是能夠混的好 學(xué)會(huì)三點(diǎn)你也行

職場(chǎng)上很多人都對(duì)職場(chǎng)小人充滿(mǎn)了厭惡，他們討厭職場(chǎng)小人，從內(nèi)心里面鄙視，看到小人混的好，心里面就會(huì)很不舒服，“遲早他會(huì)完蛋，小人終究會(huì)有報(bào)應(yīng)的一天”，然而事實(shí)則是小人一直得志，而你卻一直過(guò)得很壓抑。那么為什么職場(chǎng)上小人總是能夠混的好呢？這主要試一下三點(diǎn)，如果你也學(xué)會(huì)了，你也能成為職場(chǎng)達(dá)人。

1、提前準(zhǔn)備，鑒別所有的潛敵

職場(chǎng)上很多人之所以混的差，就是到最后了也不知道自己的對(duì)手是誰(shuí)。而小人則總是提前準(zhǔn)備，鑒別所有的潛敵，并利用機(jī)會(huì)除掉他們，或者讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他們產(chǎn)生壞的印象，那么也就讓他們沒(méi)有辦法和自己競(jìng)爭(zhēng)了。兵法有云：料敵先機(jī)，克敵制勝。你只有提前知道誰(shuí)可能會(huì)是你的潛敵，未來(lái)可能和你競(jìng)爭(zhēng)利益和職位，你就可提前準(zhǔn)備，那么你就會(huì)贏(yíng)在起跑線(xiàn)，當(dāng)需要對(duì)決的時(shí)候，你已經(jīng)把工作做完了，別人也就沒(méi)辦法和你競(jìng)爭(zhēng)了。提前鑒別對(duì)手和潛敵的方法，就是看誰(shuí)能夠未來(lái)威脅到你獲得這個(gè)位置，取得這個(gè)利益。例如，你作為新員工，那么老員工就是你的潛敵，你想成為領(lǐng)導(dǎo)心腹，那么領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)在的心腹就是你的潛敵，你想當(dāng)部門(mén)主管，那么有實(shí)力當(dāng)上主管的人都是你的敵人。

2、不受道德約束，無(wú)所不用其極

小人之所以讓人討厭，就是因?yàn)樾∪藦膩?lái)不會(huì)受到道德的約束，他會(huì)選擇坑害你，哪怕你是他的朋友，他照樣會(huì)選擇踩著你的肩膀上位。正是因?yàn)樾∪藷o(wú)所不用其極，所以他們不惜利用黑材料，詆毀對(duì)手，挖陷阱坑害對(duì)手，把對(duì)手打倒。而作為傳統(tǒng)文化洗禮的常人，則會(huì)因?yàn)榈赖赂?，正義感等原因，不會(huì)選擇運(yùn)用這樣的方法。在這里并不是說(shuō)，讓你無(wú)所不用其極，而是面對(duì)利益的時(shí)候，不能心軟，該出手就出手，背后說(shuō)壞話(huà)也好，黑材料也罷，都是為了達(dá)成目的而運(yùn)用的手段而已，你想成功，有些手段是必須要用的。你不選擇打倒對(duì)手，對(duì)手就會(huì)把你打倒，你沒(méi)有第三種選擇。

3、懂得抱大腿，依附權(quán)力

很多人受到傳統(tǒng)文化的洗禮，總會(huì)把不阿于權(quán)貴的行為看作高尚的，阿于權(quán)貴的行為就會(huì)遭到唾棄。這也就是為什么中國(guó)文化上為什么陶淵明，李白總是受人敬仰，秦檜、和珅之流受到唾棄的原因。然而當(dāng)你沒(méi)有權(quán)力，當(dāng)你弱小的時(shí)候，你不懂得抱大腿，不懂得依附權(quán)力，那么別人可能一個(gè)手指頭，就能讓你好受。小人恰恰是沒(méi)有這些束縛，他們懂得抱大腿，依附權(quán)力，背靠大樹(shù)好乘涼。狐假虎威的故事里，狐貍利用了老虎的威勢(shì)，讓其他動(dòng)物感覺(jué)到害怕，小人同樣如此。小人清晰地認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，所以依附權(quán)力，利用權(quán)力，除掉對(duì)手，就非常的輕松。而普通人則過(guò)不了心里這道坎，甚至為了所謂的氣節(jié)和自尊，和權(quán)力對(duì)抗，最后頭破血流，職場(chǎng)越混越差。沒(méi)有什么好瞧不起的，當(dāng)你還沒(méi)有實(shí)力和能力的時(shí)候，依附權(quán)力，就是你成長(zhǎng)和成功的最佳捷徑。職場(chǎng)上最寶貴的是時(shí)間和機(jī)會(huì)，機(jī)會(huì)錯(cuò)失了，你可能要好幾年才能上位，時(shí)間流逝了，你可能也就老了，年紀(jì)超綱了，你也不會(huì)獲得提拔了。

綜上所述：在職場(chǎng)上，很多人混得不好，就是因?yàn)椴欢萌绾螢樽约簞?chuàng)造機(jī)會(huì)，職場(chǎng)小人恰恰是一個(gè)相反的案例，他們特別會(huì)為自己制造機(jī)會(huì)，讓自己在領(lǐng)導(dǎo)面前能夠表現(xiàn)，讓領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注自己，從而獲得提拔重用的機(jī)會(huì)。很多人見(jiàn)不得小人得志，總是利用阿Q精神勝利法，認(rèn)為邪不勝正，小人總會(huì)遭殃的，然而到了最后，你會(huì)發(fā)現(xiàn)小人往往沒(méi)有遭殃，而遭殃的卻是你自己。當(dāng)然我們并不是提倡大家去做小人，而是小人混職場(chǎng)的這三點(diǎn)原因，是值得我們反思和借鑒的。一、提前準(zhǔn)備，鑒定你的潛敵。二、有些手段是必要的，有些道德束縛可以?huà)仐墶Ｈ?、懂得抱大腿，依附?quán)力，這沒(méi)有什么可恥的。如果你按照上述三點(diǎn)做了，那么你也能成為職場(chǎng)達(dá)人為什么職場(chǎng)上小人總是能夠混的好，學(xué)會(huì)這三點(diǎn)，你也能成職場(chǎng)達(dá)人。